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5 consejos para afrontar mejor los efectos de la pandemia

En los momentos de incertidumbre que estamos viviendo, conviene recordar algunas buenas prácticas para afrontar mejor la actual situación.   Mantener un estilo de vida saludable Delimitar el lugar de trabajo Organizar la jornada laboral Dedicar tiempos a actividades de ocio Buscar compañía   Descargar la infografia

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Violencia y acoso en el trabajo

Anticiparse desde la perspectiva de la protección de la salud por Fernando Toledano Valbuena – Manager/Responsable de Metodología y Análisis de Datos en Stimulus Consultoría. El Convenio 190 de la OIT invita a vertebrar a través de legislación nacional específica la gestión de los riesgos específicos en materia de violencia y acoso en el trabajo

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Stimulus diseña una oferta formativa para la promoción de la salud en las empresas, adaptada al trabajo ‘home based’

Sus recorridos formativos abarcan 3 líneas principales: estrés / salud psicológica, relaciones sociales / hostilidad y liderazgo.   Stimulus, empresa especializada en salud psicológica y bienestar en el trabajo, pone a disposición de sus clientes sus programas formativos, para dar respuesta a las necesidades actuales de las empresas relacionadas con la salud mental, y que

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stimulus actividad economica

Cómo reanudar la actividad cuando nunca se ha detenido

Después de muchos meses hablando de la crisis provocada por el COVID 19, del virus, la contaminación, gestos de barrera, ha llegado el momento en el que debemos hablar de otros temas que también preocupan a los trabajadores, como es la carga de que hemos sufrido durante este tiempo, la regulación laboral y, en definitiva,

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Blog de bienestar y riesgos psicosociales laborales

Crea entornos de trabajo saludables de la mano de Stimulus

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Plan Editorial Well-Being

Rompiendo tabúes de la salud mental en tu organización

El propósito es sensibilizar a tus empleados a lo largo del año, con contenidos vinculados a días relevantes para la salud mental y el Bienestar Emocional.

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