Consultora europea líder en gestión de los riesgos psicosociales en el trabajo

Promovemos la salud mental en la empresa y el bienestar de los empleados, ayudando a nuestros clientes en España y a nivel internacional a construir entornos de trabajo productivos, sostenibles y saludables.

Queremos que el trabajo se convierta en un elemento esencial para lograr el bienestar individual y colectivo en las organizaciones.

¿Por qué confiar en Stimulus?

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Experiencia

Más de 30 años gestionando el bienestar psicosocial laboral.

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Contemplamos profesionalmente los enfoques de los riesgos laborales.

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Método científico

Utilizamos métodos y técnicas probadas científicamente.

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Partner de confianza

Cada empresa es un mundo, nos adaptamos a las necesidades de nuestros clientes.

Evaluamos los riesgos psicosociales de la empresa y su relación con la salud

Somos expertos en el desarrollo y aplicación de instrumentos y metodologías construidas desde la evidencia científica, para la evaluación de los riesgos psicosociales y la calidad de vida relacionada con la salud. Mediante técnicas de investigación por encuestas gestionamos todas las fases del proceso, desde la edición y aplicación de cuestionarios, hasta el análisis de datos y la devolución de resultados.

Te puede interesar: evaluación de la salud psicológica y de los riesgos psicosociales en el trabajo, estudios cualitativos, estudio del impacto en la salud de los procesos de transformación/reestructuración, metodologías CoPsoQ-istas21 y FPSICO 4.0…

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Actuar: promovemos la salud psicosocial y psicológica en el trabajo

Te apoyamos y asesoramos en la construcción de modelos y estrategias para integrar la salud psicológica en la cultura y la organización de tu empresa.

Te puede interesar: modelo de gestión del bienestar, estrategia de empresa saludable, absentismo laboral, prevención de conflictos, protocolos para la prevención del estrés, la fatiga y el bullying o acoso en el trabajo…

Formación a empresas y empleados

Nuestra oferta formativa incluye un extenso catálogo orientado al desarrollo de habilidades personales y profesionales bajo el marco de la salud, con módulos de gestión para los managers o de promoción de las soft skills para toda la plantilla.

Te puede interesar: control y gestión del estrés laboral, resolución de conflictos, formación de liderazgo saludable, cursos de resiliencia, gestión de los riesgos psicosociales, detección y gestión del acoso, manejo de la incertidumbre, formación de asertividad…

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Acompañamiento individual y programas de apoyo al empleado

Poner a disposición de la empresa unos servicios que promuevan el bienestar de sus empleados

Te puede interesar: programa de apoyo al empleado, coaching para un liderazgo saludable, promoción de la salud, intervención en crisis y emergencias, ansiedad laboral, síndrome burnout, wellness corporativo…

Pregúntanos sin compromiso

Dirección:
Calle Serrano Anguita 13
Ed. Impact Hub 28004, Madrid
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Email:
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Plan Editorial Well-Being

Rompiendo tabúes de la salud mental en tu organización

El propósito es sensibilizar a tus empleados a lo largo del año, con contenidos vinculados a días relevantes para la salud mental y el Bienestar Emocional.

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