Desaprendizaje: el factor científico para aprender y apostar por el bienestar en el trabajo

El mundo del trabajo cada vez se vuelve más exigente a nivel emocional, dinámico y competitivo, un contexto en el que se hace esencial que las organizaciones apuesten por el desarrollo de nuevos conocimientos y competencias de sus colaboradores.  Lograr un cambio verdadero a nivel del comportamiento de las personas que luego puedan llevar y … Leer más